【パート辞めるか悩む人見て!】働く目的を知れば全て解決します
もくじ
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今の職場を続けようか辞めようか悩まれている方はたくさんいますね。
- 「職場にうんざりしているけど辞める決心もつかない」
- 「不満もあるけど良いところもあってどうしていいか分からない」
- 「次が最悪だったら困るから辞められない」
など「辞めるか続けるか」問題は考えても考えても答えがでないですよね。
私もこれまでいくつかの職場をくぐりぬけてきましたが退職するかすぐに決断がつかず、いつもストレスを抱えていたのでほんとによく分かります。
- なかなか決心ができず働き続ける、、
- 我慢の限界がきて退職を決意、、
- 辞めると決めてからはストレスで一日も出勤したくない、、
という結果になってしまうことも。
辞める頃には「もっと早く辞めると決めればよかった」と後悔するかもしれません。
ではどのように決心すればいいのか?
・・・
辞めるか悩む問題は「パートで働く目的」を知れば全て解決します。
優柔判断で自分で決められなかった私はこの方法で少しずつですが物事を決断することができるようになってきました。
ですので今回は「辞めるか悩んでいるけどもう答えが見つからない。。」という方に思考術をまとめているので参考にしてみてください!
[1]続けるか悩む問題は目的を知れば解決する
「私はなぜパートで働くのか」という目的を考えることはとても大切です。
- 「パートだからそんなこと考えてない」
- 「パートなのに社員みたいに考える必要ある?」
という意見もあるでしょう。
ですが“パートだから”という考え=軸がぶれやすいので職場で困難にぶつかったときに決断ができなくなるんですね。
目的があればゴールに向かって進むので邪魔するものは迷わずに排除する選択ができるのです。
つまりあなたが働く目的を阻害する職場であれば辞めるべきと判断できるのです。
少し硬くて分かりづらいですね。
例えばあなたは3泊4日のハワイ旅行を計画したとしましょう。
3泊4日のタイトな日程なので一日でも時間を無駄にしたくないはず。
なのでハワイに行くならば直行便の飛行機を選択しますよね。
フェリーで気ままに行ったりどこかの国を経由して行かないはず。
「普通に考えて当たり前じゃん」と思われるかもしれませんが、
この場合「時間を無駄にせずハワイを楽しむ」という目的があるから迷わず直行便の飛行機を選択できるのです。
サッカーなんかはかなり分かりやすいですね。
ゴールに向かってボールを転がしながら走っていく。
ゴールがなければボールは行く先を見失います。
ゴールという目的がなければ視野が狭くなり感情に乱されてしまいます。
結果、
- 職場環境:悪口が蔓延してて最悪な雰囲気
- 交通便:家から近くて最高
- 時給:良くもないけど悪くもない
- 仕事内容:慣れて覚えることもないのが良い
などメリットとデメリットを並べてみても「あぁー決めらんない!」と行ったり来たりしてしまうんです。
ゴールを持てば自分を客観視することもでき、最善の選択は何かと決断することができます。
「パートで働く目的を阻害」されそうになり辞めようと考える、、
後は人に背中を押してもらうだけで決心がつきます。
[2]あなたが働く目的って?
1,お金は目的ではありません
「働く目的は何ですか?」と聞くと大多数の人が「お金」と答えます。
「何をそんな当たり前なことを改めて」と思いますよね。
確かに私もお金が欲しいからパートをしてます。
だけども「お金プラスアルファ」として「現在あなたがパートとして働いてる理由」を考えてほしいのです。
お金だけが目的になってしまうと辞めたくても辞めれなくなってしまいます。
ぶっちゃけ働く目的がお金だけなら正社員で働くのが手っ取り早いですよね。
だけど社員ではなくパートで働く理由があるはずです。
例えば、
- 家にずっといるのはしんどい。
- 社会的繋がりが欲しい。
- 自分のお小遣いが欲しい。
- ほどほどに働いて家でぐうたらしたい。
などみなさんさまざまですね!
意外と答えが出やすいと思います。
注意点として労働条件を目的にするのはよろしくありません。
条件とは「時給1000円以上、駅から5分以内」などの職場選びのことですね。
これを目的にすると辞めれずに続けてしまうからです。
例えば「シフトの融通が利く・時短勤務できる」を目的にするとほんとは辞めたい職場でも「休みがとれる」という条件をクリアしているので、
「シフト融通利くし我慢して続けようか。。。」とストレスが爆発するまで続けてしまうんです。
ですので労働条件を目的にするのではなく「パートで働く理由」を考えてみましょう。
2,それでもお金以外ないよという方
- 働かないと生活できないから生活費のため!
- 貯金したいからお金以外ない!
という方もいるかもしれません。
少し考え方を変えてみましょう!
例えばとある若い男性が「ポルシェ」が欲しいと考えます。
だけど男性が本当に欲しいのは「ポルシェ」ではありません。
ポルシェを所有することで得られる「モテたい」「すごいと思われたい」「チヤホヤされたい」等の気持ちを手に入れたいんですね。
この男性は車が欲しいのではなくてそのアイテムによって得られる未来のために買っているんですね。
ではあなたはお金を稼いでどうなりたいのでしょうか?
少しでも生活を豊かにしたいのではありませんか?
生活をよくするのは家族で幸せになるために働くになるはずです。
つまりお金を手に入れた先の生活が働く目的になるんです。
幸せの形は人それぞれですが一概には言えませんが、
- 貯金のため→マイホーム買うため
- 生活費のため→旦那と楽しく生活していくため
など稼いだ先の生活を得るために働く目的です。
[3]悩んだら立ち止まって目的を意識する
辞めるか悩む・・というときは立ち止まって目的を意識して考えてみましょう!
どちらの選択をすれば目的に近づくかという視点で考えるのです。
例えばとあるIT会社にAさんとBさんが入社したとしましょう。
それぞれの入社目的は
- Aさん「パソコンスキルを身につけたい」
- Bさん「労働条件が合っていた→生活費を稼ぎたい」
です。
二人とも気合いれて入社したものの職場の雰囲気が良くない!!
社員同士で派閥争いが起きており巻き込まれることもありしんどい。
二人の心境は、
時給も悪くもないし何よりもパソコンスキルがつくのが魅力。だけど職場環境がしんどいので辞めようか迷っている。
でも転職活動するのも正直めんどくさい!!今の職場もしんどい!!もう分からない!
家から近いし条件も合っていたから入社したものの職場環境悪い。。家に帰ってからもストレスでモヤモヤする。。行きたくない。
もう少し様子見ようかしら。。
という状況だとします。
私はAさんに働き続けスキルがついたら辞めることを推奨します。
なぜならAさんの働く目的がパソコンスキルなので在籍することで目的に近づけるからです。
Bさんには辞めることを推奨します。
Bさんの働く目的がお金→生活をよくするために働いています。
会社のストレスで生活を快適にするどころかにストレスで浸食されてしまっているからです。
このように、
- 職場に不満が出てきた
- 働く目的を振り返る
- 在籍することで目的に近づけるか?
という視点で考えると「せっかく教えてもらったのに申し訳ない」「休みがとれやすいしな~」と感情に振り回されず判断しやすくなります。
だけども「それでも迷う!!自分じゃ決められない!」方もいると思います。(私も迷います)
そういうときは家族か友達に事情を相談して背中を押してもらうだけで決断がつきやすくなります!
もう一つの例として今の私は「ほどほどに働いて趣味や勉強に時間を使いたい」ので社員ではなくパートで働いています。
「勉強や趣味の両立」がパートで働く目的になるので、
- 自由に休みを取らせてくれない、
- 職場に嫌な上司がいてイライラを家に持ち帰り時間を浸食されてしまう
職場なら辞める決断をします。
逆に雰囲気が微妙な職場環境や気にくわない上司がいても「勉強や趣味」という目的が達成できるのであれば、
働き続けられます。(実害が出始めストレス溜まり始めたら辞めますがww)
パートで働くことによって人生の足かせになるのであれば辞めるほうが健全です。
[4]まとめ
日本ではなぜ働くのか?という「なぜ?」の教育がされないので漠然と働く方が多いです。
ですので辞めるか迷うのは仕方ないんです。
だって目的地が分からなければ行き先を見失いますからね。
そのため職場で何か問題があったときどうするか悩み続けてしまうんですね。
だけどもパートをする上で働く目的を持つと働きつづけるか転職するかが見えてきます。
選択肢が多いからこそしっかり行き先を設定することで邪魔なものは排除していけるんですよ。
それでもすぐに決断できないかもしれませんよね。
未だに私も職場辞めるか迷ったとき決断に時間がかかります。
だけどいくつか転職をする度に少しずつこの記事で紹介したことを繰り返すことで、決断する時間が早まってきたな~と感じています。
初めからスパッと決められる人もいませんしちょっとずつですが、
人生を豊かにするために最適な選択をしていきましょうね!
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